Heute möchten Unternehmen Home-Office, Fernarbeit und hybride Arbeitsweisen auf eine Art und Weise miteinander verbinden, die ihren Mitarbeitern die Möglichkeit verleiht, von überall aus zu arbeiten. Aber welche Arbeitsweise funktioniert für Sie am besten?
Mit einigen kurzen Fragen werden wir analysieren, welche Lösungen Ihr Unternehmen für die Zusammenarbeit benötigt, und Sie fundiert dahingehend beraten, wie Sie Ihren Arbeitsplatz optimieren können.
Wir erhalten schrittweise einen guten Eindruck was die Gestaltung Ihres Unternehmens betrifft.
Sie haben die Fragen fast alle beantwortet.
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Zusammenfassung:
Sie haben einen schnellen Wandel zur Fernarbeit erlebt. Mitarbeiter haben langfristig das Büro verlassen und passen sich an neue Arten und Weisen an, sich zu vernetzen und zusammenzuarbeiten. Es ist nicht immer einfach, sich auf Vollzeit-Fernarbeit umzustellen. Aber technische Schwierigkeiten sollten kein Hindernis darstellen und Mitarbeiter sollten sich nicht auf Notlösungen und minderwertige Technologie verlassen müssen, um arbeiten zu können.
Laden Sie unseren kostenlosen Spickzettel herunter, um zu erfahren, wie Sie sich am besten vernetzen und die Zusammenarbeit maximieren, unabhängig vom Standort.
Zusammenfassung:
Ihr Unternehmen vereint Fern- und Büroarbeit auf lange Sicht. Sie verfügen über die Kultur sowie Kooperationsmöglichkeiten eines gewöhnlichen Büros, können jedoch auch flexibel von Zuhause aus arbeiten. Aber trotz der Vorteile kann das Wechselspiel auch zu Problemen werden. Mitarbeiter haben nicht die nötige Ausrüstung für einen nahtlosen Übergang oder vielleicht kann Ihr Standort nicht mit der Beliebtheit von Video Conferencing mithalten.
Laden Sie unseren kostenlosen Spickzettel herunter und entdecken Sie unsere Experten-Tipps zu bewährten Verfahren in Hybrid-Unternehmen.
Zusammenfassung:
Sie bleiben weiterhin ein Unternehmen, das hauptsächlich auf Büroarbeit setzt, und Sie können weiterhin die Möglichkeiten zur einfachen Zusammenarbeit nutzen, die ein physischer Standort bietet. Aber nicht jedes Unternehmen hat diesen Weg eingeschlagen, und viele der Unternehmen, mit denen Sie zusammenarbeiten, greifen mittlerweile auf Hybrid-Modelle zurück, die sich immer stärker auf Video Conferencing stützen. Das bedeutet, dass Sie am Ball bleiben müssen, wenn Sie diese externen Verbindungen aufrechterhalten möchten.
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